Wir sind, ebenso wie die Menschen hinter der „Charta der Vielfalt“, davon überzeugt: Gelebte Vielfalt und Wertschätzung haben eine positive Auswirkung auf unsere Organisation und auf die Gesellschaft. Als sichtbares Bekenntnis zu diesen Werten unterschrieb adesso die Charta – und ist so Teil eines Netzwerkes von über 4.000 Unternehmen und Institutionen.
Ziel der Initiative ist es, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt in der Arbeitswelt voranzubringen. Organisationen sollen ein Arbeitsumfeld erschaffen, das frei von Vorurteilen ist. Alle Mitarbeitenden sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft
Sie möchten gern mehr zu den Themen Diversity, Equity und Inclusion erfahren oder haben Fragen zu bestimmten Aspekten? Sprechen Sie uns an.
Geschäftsführung adesso Austria Reto Pazderka +43 1 21987900
